La Cassazione chiarisce il principio della rinuncia tacita per inerzia del datore di lavoro dopo il rientro del lavoratore. Buona fede e limite temporale al recesso
Archivio per la Categoria ‘LAVORO’
Comporto superato e licenziamento: i vincoli per il datore di lavoro
10 Aprile 2026 in Notizie LavoroBonus assunzioni giovani editoria IT: richieste in scadenza
9 Aprile 2026 in Notizie LavoroDal 12 marzo attiva la piattaforma per le assunzioni di under 36 previsto dal DPCM 17,9 2025. I dettagli per le domande da inviare entro il 14 aprile
Reddito di libertà vittime di violenza 2026: chi ha diritto, come si richiede
9 Aprile 2026 in SpecialiInps aggiorna le istruzioni sul reddito di 530 euro mensili per le donne vittime di violenza. Come fare domanda. Le richieste accolte nel 2025 sono adeguate d’ufficio
Lavoro all’estero e licenziamento: quando si applica la legge italiana
25 Marzo 2026 in Notizie LavoroLa Cassazione n. 6644 del 20 marzo 2026 chiarisce i criteri per individuare la normativa applicabile in caso di licenziamento del dirigente all’estero
Lavoratori impatriati: stop al bonus 90% se si cambia la residenza
12 Marzo 2026 in Notizie LavoroIl trasferimento dalla regione agevolata fa perdere la riduzione dell’imponibile al 10% e richiede il ricalcolo delle imposte già applicate.
CU INAIL online il 16 marzo: le istruzioni
12 Marzo 2026 in Notizie LavoroA breve disponibili le certificazioni Uniche dell’INAIL per laoratori e pensionati. I manuali utente .
Infortunio mortale in agricoltura: responsabili tutti i soci della società semplice
11 Marzo 2026 in Notizie LavoroCassazione 7563 2026: reato 231 2001 e responsabilità di tutti i soci amministratori come datori di lavoro nel settore agricolo
Pensioni minime Friuli: i pagamenti INPS del sussidio 2026
11 Marzo 2026 in Notizie LavoroEstensione del contributo regionale per gli anni 2025-2026: le istruzioni INPS sui pagamenti anche per assegno mensile e assegno sociale sostitutivo
Medici senza Ruolo Unico: il regime fiscale applicabile
4 Marzo 2026 in Notizie LavoroPer l’Agenzia, i compensi dei medici a tempo indeterminato che non aderiscono al Ruolo unico restano redditi di lavoro dipendente con obbligo di ritenuta
Responsabilità 231 senza violazioni da parte dei vertici aziendali
3 Marzo 2026 in Notizie LavoroLa Cassazione chiarisce quando in caso di infortunio la violazione in tema di sicurezza integra l’interesse dell’ente ai fini del DLgs. 231/2001. Sentenza 5357 2026