Archivio per la Categoria ‘LAVORO’

Assunzione percettori di Reddito di cittadinanza istruzioni aggiornate

12 Luglio 2022 in Notizie Lavoro

Assunzione dei beneficiari di reddito di cittadinanza le novità per datori di lavoro e agenzie: conguagli da agosto 2022 – Nuovo modulo telematico per le comunicazioni

Ferie con stipendio non inferiore a quello delle giornate lavorative

8 Luglio 2022 in Notizie Lavoro

La cassazione fissa un importante principio sulla retribuzione dei periodi (minimi) di ferie: CCNL da verificare. Ecco i dettagli della sentenza

Contratto somministrazione di lavoro dopo il decreto Dignità

1 Marzo 2022 in Speciali

Riepilogo della normativa sul contratto di somministrazione di lavoro e novità del Decreto Dignità 2018 – La circolare ministeriale 17 2018

Enpaia: novità sui pagamenti e proroga sostegni COVID

9 Febbraio 2022 in Notizie Lavoro

Nuove modalità di versamento dei contributi con pagoPA obbligatorie solo da aprile. I sostegni economici della Gestione Periti agrari sono prorogati

Uniemens: novità nell’elemento Preavviso dal 2022

23 Dicembre 2021 in Notizie Lavoro

Nuova modalità di comunicazione dell’indennità di preavviso nel flusso Uniemens Messaggio INPS 4751 2021

Licenziamento lavoratrice madre solo per cessazione dell’azienda

15 Luglio 2021 in Notizie Lavoro

Nuova pronuncia di Cassazione sul divieto di licenziamento delle lavoratrici madri in gravidanza o post maternità Sentenza n. 13861/2021

Enasarco anche per intermediari come influencer e call center

12 Aprile 2021 in Notizie Lavoro

In corso di valutazione il contratto di agenzia e la relativa contribuzione Enasarco per nuove figure di intermediari: influencer, personal shopper, call center telefonici

Contratto tabacco 2021: 78 euro in piu

15 Febbraio 2021 in Notizie Lavoro

CCNL aziende lavorazione tabacco : c’è il rinnovo con 78 euro in più in busta paga

Reddito di cittadinanza per assunzioni e nuove imprese: le regole

22 Luglio 2019 in Speciali

Le istruzioni sull’utilizzo del RDC da parte delle aziende come incentivo all’assunzione dei beneficiari.

Qual è la differenza tra licenziamento disciplinare e superamento del periodo di comporto?

4 Dicembre 2013 in Domande e risposte

la procedura per il licenziamento disciplinare rende necessario il recesso immediato del datore di lavoro