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La legge n. 174/2026 riscrive le regole su ferie nel pubblico impiego, concorsi, caporalato, pensioni dei giornalisti, riscossione locale, esame avvocati

Per la Suprema Corte la deposizione resa in giudizio può avere rilievo disciplinare se falsa e lesiva dell’immagine aziendale . I dettagli della Ordinanza 25687 2026

Il Garante ha sanzionato per 39mila euro il silenzio della società davanti alla richiesta di accesso di un dipendente e di ex lavoratrice. Il termine per rispondere è di un mese.

Il costo medio orario del lavoro del personale dell’industria metalmeccanica e installazione di impianti ai fini degli appalti pubblici, valide da giugno 2026

Approvate in via definitiva le Linee Guida ANAC sui canali interni: autonomia del gestore, MOG 231. Le sanzioni fino a 50.000 euro

Le istruzioni complete INPS sull’ Uniemens a seguito nella riforma su TFR e fondi pensione: Nuovo codice

Si alla consegna online, no allo Spid per la firma. Il Ministero risponde con interpello 2 del 30.9. 2026 sulle modalita digitali – Scheda scaricabile di sintesi

La Cassazione spiega il perché del licenziamento per giusta causa della responsabile vendite che non ha smaltito prodotti scaduti

La Legge 112/2026 introduce il doppio limite di durata: 24 mesi per i lavoratori a termine, 36 mesi per chi è assunto a tempo indeterminato dall’agenzia. La particolarità

Turni di 20 ore e assenza di sicurezza sotto minacce: la Cassazione ribadisce i termini del reato di estorsione del datore di lavoro